Blog

Con la trasformazione tecnologica e digitale i lavori nelle organizzazioni aziendali sono sempre più  caratterizzate da una duplice attenzione al tema delle competenze, da una parte assistiamo ad una crescente richiesta di conoscenze e abilità tecniche e digitali, dall’altra abbiamo una richiesta sempre maggiore di soft skills, come la flessibilità, la capacità di condivisione delle […]

Il governo della complessità dei nostri tempi richiede sempre più nuove capacità e conoscenze per creare nuovi contesti generativi.  Se le tecnologie per quanto pervasive, come l’Intelligenza Artificiale, possono esserci di aiuto in molte delle nostre attività professionali e personali, semplificando e riducendo i tempi di svolgimento ed eliminando molti degli errori umani, i nostri […]

Lucca Film Festival – 11/10/2021   Trovare la propria voce per noi donne risulta essere essenziale per trasmettere il nostro potenziale. L’11 Ottobre alle ore 18.00 all’Auditorium Fondazione Banca del Monte e in diretta sui social del Lucca Film Festival per “storie da urlo” racconterò l’evoluzione della nostra Community Donne 4.0 ed il ruolo delle […]

Quando avviamo  una consulenza generativa  trasformativa il processo si avvia già nella fase di analisi della criticità e dei bisogni non esplicitati all’interno dei contesti organizzativi. È attraverso la relazione che supportiamo il cliente nel fare chiarezza sulla problematica su cui è necessario intervenire. Solo successivamente, si potrà capire il tipo di intervento. Affinché il […]

Il COVID 19  ha segnato un accelerazione nella familiarizzazione del digitale e delle tecnologie, ci ha portato a cambiare le nostre abitudini in tutti gli ambiti di vita, privata e  lavorativa. Le tecnologie ed il digitale rappresentano oggi il cardine su cui poggia la nostra vita professionale. Le aziende hanno dovuto attivare processi di trasformazione […]

Svolgere il ruolo di agente di cambiamento nelle aziende richiede una ri-definizione del ruolo e delle funzioni del consulente dei processi di apprendimento nelle organizzazioni. La definizione del ruolo del consulente è molto flessibile e mutevole perché strettamente collegato alla cultura della formazione presente nelle nostre imprese. Sappiamo quanto ancora oggi la cultura della formazione […]

Da quando l’OMS ha dichiarato COVID-19 come pandemia le misure di contenimento della diffusione del contagio ha avuto un’ impatto sociale oltre che economico importante che sta colpendo duramente tutti, oltre anche i nostri confini nazionali. Questa emergenza sanitaria ed umanitaria che stiamo vivendo ci sta richiedendo un cambiamento di rotta radicale nella nostra modalità […]

Top